Hommes des bois - entretien avec Sébastien Fernoux, technicien forestier

Nous vous proposons régulièrement d'échanger avec des personnels ou des propriétaires adhérents à Forêts & Bois de l'Est. Commençons avec une recrue récente...sur la Lorraine !

- Sébastien, vous êtes le nouveau technicien du secteur de Metz.
Pouvez vous vous présenter brièvement ?
Sébastien FERNOUX :
Rien ne me prédestinait à ce métier. C’est le hasard qui m’a amené dans la forêt lors d’un stage de découverte en 1ère que j’ai effectué à l’ONF. Après mon bac, je souhaitais rapidement entrer dans la vie active tout en ne m’enfermant pas dans un bureau et je me suis tout naturellement dirigé vers un BTS Gestion Forestière par apprentissage. Les gens que j’ai alors côtoyés mon transmis leur passion pour ce métier et m’ont ouvert les portes de la vie active.

- Vous êtes à Forêts & Bois de l’Est depuis 11 ans. Vous avez choisi de changer de secteur en passant du Jura à la Moselle. Comment voyez vous votre nouveau poste et votre nouveau secteur ?
SF :
Il faut avouer que cela n’a pas été facile de quitter le Jura et tout ceux avec qui j’ai partagé mes débuts en tant que forestier. Mais j’ai retrouvé en Moselle une équipe soudée et conviviale, je dirais même familiale. Cet état d’esprit me permet de m’épanouir pleinement dans mon travail et sera une aide précieuse pour m’intégrer rapidement.
Ce nouveau secteur est pour moi un challenge, mais va aussi permettre de compléter mon expérience. En effet, après plus de dix ans passés dans des forêts majoritairement résineuses, je découvre un secteur où les essences feuillues prédominent. De plus, la grande majorité de nos adhérents sur ce nouveau secteur sont soumis à un PSG. Le volume d’activité gestion et sylviculture va donc être plus important.

Quelles sont vos principales missions dans ces premiers mois de reprise du secteur ? Comment les partagez vous avec Vincent CZYZEWICZ ?
SF :
Ma première mission va être de rencontrer l’ensemble de nos adhérents et de me présenter à eux. Cette tâche devrait me prendre 6 à 8 mois car en parallèle j’ai plusieurs chantiers d’exploitation à mettre en route et de nombreux dossiers de subventions à suivre ou à déposer, principalement d’amélioration de la desserte.
Sur le moyen terme, je souhaite améliorer et optimiser le suivi de leur patrimoine forestier, et donc sa valorisation, en les associant plus à cette démarche.
Sur le long terme, je pense développer notre activité de façon suffisante à assurer dans un premier temps la pérennité du poste de Vincent et le mien et pourquoi pas en créer un nouveau…
Pour l’ensemble de ces actions, je vais bien sûr m’appuyer sur Vincent CZYZEWICZ qui est en place sur le secteur depuis 2 ans. Nos connaissances personnelles et nos expériences nous permettent d’être complémentaires et ainsi d’apporter un service optimum à nos adhérents. Pour que ce travail en binôme soit efficace, la communication est un maître mot.
Pour l’instant, j’essaie de suivre l’ensemble des chantiers pour apprendre à mieux connaître le patrimoine de nos adhérents. Dans un deuxième temps, les tâches de Vincent consisteront à la mise en place et au suivi des chantiers d’exploitation et de sylviculture. Quant moi je m’attacherais plus au contact avec les adhérents et les clients ainsi qu’au suivi administratif de tous ces dossiers. Tout cela bien sûr sans perdre le contact avec le terrain qui reste indispensable pour moi.

Un mot pour conclure ?
SF :
Nous traversons actuellement, comme bon nombre d’entreprises, des moments difficiles. Mais je crois énormément en la coopérative et je suis persuadé que si tout le monde se sert les coudes nous passerons cette crise et pourrons continuer à partager avec nos adhérents notre passion de la forêt.